想要在 Google 工作?白人跟亞洲男人機會渺茫 女人也需要三思而後行

JUKSY編輯部
By JUKSY編輯部 Mar 03, 2018 in 話題

一位前 YouTube 員工起訴 Google,稱涉嫌招聘人員只尋找女性、黑人、西班牙裔或拉丁裔,在 Google 工作了九年的 Arne Wilberg 在一月份提出了歧視訴訟, Arne Wilberg 聲稱,Google 實施了排除白人和亞裔男子,試圖增加公司的整體多樣性的政策。他還聲稱谷歌因反對這些政策而對他進行報復,最終於 2017 年 11 月解僱他。



Wilberg 聲稱,幾名員工向 Google 抱怨公司的招聘政策,但被惡意忽略、轉移或降級。Google 告訴《華爾街日報》,「我們有一個明確的政策,根據他們的優點聘用候選人,而不是他們的身份。 同時,我們毫不抱歉地嘗試為開放角色尋找合適的候選人,因為這有助於我們聘請最優秀的人才,改善我們的文化,並建立更好的產品。」


截至 2017 年 ,Google 員工中 69% 為男性,而 2014 年為 70%、91% 為白人或亞裔,這一比例在三年內幾乎沒有變化。但兩名前谷歌員工在今年年初起訴該公司 ,涉嫌歧視白人男子,同時,Google 也面臨訴訟,指控它女性薪水比較低,並擁有一種鼓勵性騷擾的「兄弟文化」。

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